10 praktische tips voor goede confrontatie die je samenwerking beter maakt
Goed samenwerken betekent actief afstemmen van je inzichten, behoeften en capaciteiten met je partners om gezamenlijke doelen te behalen. Daarvoor…
10 tips of adviezen voor beter overleggen met goed gedragen besluiten
Goed overleggen of vergaderen in teams, organisaties en netwerken is de basis van verbindend samenwerken. Hierbij heb je actieve open…
Hoe organiseer je goede teamsamenwerking met professionals? Vijf tips daarvoor
De woorden samenwerken en teamsamenwerking gebruiken we veel en makkelijk. Maar wat houdt dat eigenlijk in, goed samenwerken? Wat is…
Drie hoofdredenen van ontevredenheid over overleggen en wat je daaraan kunt doen
In de samenwerking in onze teams en netwerken overleggen we wat af. Vaak gaat dat goed. Soms minder. De problemen…
Goed contact: de basis voor wendbare organisaties
Wendbare ondernemingen en publieke diensten willen we. De ontwikkelingen in onze wereld gaan zo snel, dat alleen goed aanpakken van…
Krachtig verandermanagement erkent en overbrugt belangenverschillen
Elke verandering in organisaties heeft invloed op de belangen van betrokkenen. Op basis van hun beeld hoe dat uitpakt zullen…
ROVAMO: Zes veranderstrategieën voor krachtig verandermanagement
Er zijn in mijn visie zes soorten veranderstrategieën onderscheidbaar waar leidinggevenden, maar ook alle andere betrokkenen in teams, organisaties of…
Valkuil voor nieuwe samenwerking: ‘De impliciete consensus’
Deelnemers aan nieuwe netwerken beginnen hun samenwerking meestal op basis van spontane inzet. Zonder dat ze uitgebreid stilstaan bij het…
De vijf geheimen van begeleiden van complexe samenwerking
Mijn kennis is manager gebiedsontwikkeling bij een grote gemeente. Zijn taak is om de bebouwing van een nieuw stuk stad…
coach en sparringpartner voor leidinggeven; 10 thema’s voor gesprek
In mijn coaching voor leidinggeven passeren vele mooie onderwerpen. Nadenkend over wat er vaker voorkomt zie ik de volgende top…