Lang leve de lol, vooral die om je eigen rol

Samenwerken is soms een té serieuze bezigheid.

Ik zie ik elk geval regelmatig pogingen tot samenwerking die inhoudelijk kansrijk zijn maar stranden door allerlei relationeel gedoe. Irritatie, boosheid of gekrenkt zijn winnen het dan van de mogelijk mooie resultaten.

Op zich is het niet zo raar dat het in de verhoudingen in samenwerking regelmatig ‘knettert’. We kiezen we onze samenwerkingspartners immers niet via datingssite-profielen…

Karakterverschillen

Je bent bij samenwerken vaak lukraak opgescheept met een stel sterk verschillende karakters. Met meestal veel potentiële allergie voor typerend gedrag over en weer. Je hebt de haastigen tegenover de de tragen, de softies naast de houwdegens, de roekelozen en voorzichtigen, en de kritikasters naast de positivo’s.

Geen wonder dat het vaak de mist in gaat.

Relativering als smaakversterker

Dat het regelmatig ook wél lukt ligt naar mijn beleving aan het voldoende aanwezig zijn van in elk geval één andere ingrediënt, de ‘umami’ van elke goede samenwerking: relativering en humor, vooral ook om je eigen rol en inbreng.

Lang leve de gulle lach en zelfreflectie!

Mart Stel – Bloeisupport.nl
Advies en training voor relativerend samenwerken 🙂

#samenwerken #relativering #relaties